Phase I
Phase II
Phase III
Phase IV
Phase V
Vorbereitung und Einstieg
Falldarstellung
Meinungsaustausch Interessensklärung, Verständnisaufbau
Lösungssuche, Verhandeln und Entscheiden
Vereinbarung & Umsetzung
Kontaktaufnahme
mit relevanten
Konfliktparteien
Aktueller Wissens- stand des Mediators Festlegen des ersten Verhandlungsthemas Kreative Suche nach Lösungsoptionen Überprüfung der Lösungen zu allen Verhandlungsthemen
Erklärung des Mediationsprozesses Bestandsaufnahme und Darstellung des Konflikts durch Konfliktparteien Faktensammlung und Erfassen der Positionen Entwicklung von Kriterien (zur Bewertung der Lösungen) Schriftliche Zusammen- fassung der Lösungen
in der Mediations- vereinbarung
Klärung des formalen Rahmens (Dauer, Kosten, ...) Herausarbeiten der Kernthemen Exploration der Interessen und Bedürfnisse (hinter den Positionen) Verhandeln und Konkretisieren von Lösungen Ev. Probephase für die Umsetzung
Klärung der Verhandlungs- kompetenz Themensammlung Akzeptanz der Bedürfnisse des Anderen (Verständnisaufbau) Entscheidung Abklärung der weiteren Vorgehensweise
Auftragsklärung (Gegenstand des Konflikts)   Wechselseitige Problemdefinition    
Ev. erforderliche "Notlösungen"